第18章 雅静面试风波

吴世馨：“我一点不担心媒体，我过几年都40岁了，还有两个孩子。

年纪大的男人儿女估计也成人了，我还得看他们脸色过日子；年纪小的男人估计也看不上我。

即使他们看上我，我还得给他们生孩子。

除非他们不要孩子，不过我们这种阶层的人不生孩子是不可能的事。

林晓晴：（深有同感）我是这么过来的。

女人的生育年龄很短，如果要结婚生子就早点生，后期身体恢复也比较快。

年纪大风险就大。

男人可以娶年轻的，为什么对女人就那么不公平呢？

吴世馨：（目光坚定）我给自己树立了一个目标，在我弟弟回国之前，一定要把我们的连锁超市经营好。

不能让企业毁在我的手里。

（两人坐在沙发上，喝着茶，气氛温馨而愉快。

她们彼此倾诉着心声，分享着彼此的喜怒哀乐。

）

朴炯植和戴天翊开始巡视汉庭酒店，路过一楼大厅的时候看到咖啡厅区域尤其冷清，巡视完之后，回到了总经理办公室

朴炯植率先开口，眉头紧锁面相戴天翊：“你有没有注意到一楼咖啡厅的情况？这究竟是怎么回事？”

戴天翊从文件夹中抽出一份报告，递给了朴炯植：“这是我整理的这几个月咖啡厅的营业额数据，你看，虽然偶尔有小幅波动，但整体趋势是持续下滑的。

我觉得，这种冷清状况与我们的预期相差甚远。”

朴炯植接过报告，仔细浏览着上面的数据，眉头越皱越紧：“这些数字确实令人担忧。

如果按照这个趋势下去，咖啡厅几乎就是在做赔本买卖。

我们得好好考虑一下，是否应该调整策略，或者引入新的商家入驻。”

戴天翊点头表示赞同：“是的，我也这么认为。

咖啡厅作为酒店的一部分，它的经营状况直接影响到酒店的整体形象和氛围。

如果继续这样下去，不仅咖啡厅本身难以维持，还可能对酒店的品牌形象造成负面影响。”

朴炯植放下报告，目光坚定地看着戴天翊：“那么，你认为我们应该采取哪些措施来改善这一状况呢？”

戴天翊思考片刻后，提出了几个建议：“首先，我们可以对咖啡厅的定位进行重新评估，看看是否需要进行调整。

其次，我们可以加大宣传力度，通过社交媒体、酒店官网等渠道进行推广，吸引更多的客人前来消费。”

朴炯植摇了摇头，并补充道：“这些建议是很不错，可是如果为了一个小小的咖啡厅投入太多成本的话，我觉得没必要”

戴天翊说：“是啊，你有什么想法？”

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